當前位置: 首頁 > 百科
相關熱門文章
- 2015年度培訓方案模板
- 2015年度培訓計劃模板
- 如何制訂年度培訓計劃？
- 員工個人愿景與目標規(guī)劃表
- 企業(yè)年度咨詢式培訓
- 員工綜合能力發(fā)展及工作滿意度計劃表
- 年度重要工作與發(fā)展計劃表
相關熱門內(nèi)訓課程
- 臺灣劉成熙老師-2012年度經(jīng)營計
- 2012年度經(jīng)營計劃制定與落實
- 年度預算編制技巧
- 醫(yī)院年度預算的編制技巧
- 年度營銷計劃的制訂與執(zhí)行
- 食品行業(yè)年度培訓需求調(diào)研與年度培訓
- 總裁班課程-年度經(jīng)營目標與策略規(guī)劃
- 結果導向的年度營銷計劃的制定與執(zhí)行
- 年度經(jīng)營計劃創(chuàng)新攻略
- 結果導向的年度營銷計劃制訂與執(zhí)行管
相關熱門公開課程
年度重要工作與發(fā)展計劃表
時間：2022-10-10
年度重要工作與發(fā)展計劃表
部門(崗位)： 制訂時間： 年 月 日
|
項目 類型 |
計劃項目 |
進度目標 |
完成 時間 |
責任人 |
變更 記錄 |
實際完 成時間 |
完成情 況說明 |
評分 |
|
|
工 作 事 項 |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
改 進 和 發(fā) 展 事 項 |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
編制人： 直接上級： 上級領導： 上級確認完成情況：
得分：
注：請用藍黑或碳黑水筆工整填寫。
上一篇 : 行政辦公職位規(guī)范表
下一篇 : 紀律處分通知單
