中層管理培訓、中層管理培訓公開課、中層管理培訓內訓課、中層管理培訓師等專題為企業提供實戰、實效、實惠的中層管理培訓,涵蓋MTP中層管理培訓課程。目前蔣小華老師的《打造企業新中層》中層管理培訓課程深受企業歡迎。
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地點: 廣東 (廣州) 時間:2024-12-27
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地點: 省份 (市) 時間:2024-10-25
在這個瞬息萬變的商業時代,企業間的競爭日益激烈,行業內卷現象嚴重,成本壓力不斷攀升。面對這樣的挑戰,企業如何才能在激烈的市場競爭中脫穎而出,實現可持續發展?答案在于擁有一支高素質、高效能的管理團隊。為此,我們特別推出..
地點: 廣東 (東莞) 時間:2024-09-13
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地點: 四川 (成都) 時間:2024-06-26
模式一:管理的基礎1. 何謂管理2. 管理者的立場與職責3. 管理者的基本姿態4. 需求、刺激與行動模式二:管理的流程1. 計劃(計劃的制定方法)2. 指揮·命令(分配工作和..
地點: 廣東 (廣州) 時間:2024-03-15
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地點: 廣東 (東莞) 時間:2022-11-11
第一篇:管理者認知與格局提升一、管理者的認知升級1、案例研討:故事的結局都由哪些因素決定學員反思:為什么會出現這樣的結局?2、管理者現有狀態的描述學員反思:為什么會..
地點: 天津 (天津) 時間:2022-09-16
隨著社會的迅速發展,各行各業的競爭也越加激烈和精細化,這對于企業的管理者提出了更多的挑戰。管理者不僅僅是過去的下命令死執行,而是需要管理者能迅速的掌握變化,接受、適應并積極變革舊的管理思維、方法與行為,從而實現自我到..
地點: 湖北 (武漢) 時間:2022-03-18
管理者自我認知意識提升—中層管理人員培育培訓時間:2022年03月18-19日培訓對象:企業中層管理培訓費用:3800元/人(含培訓費,資料,發票,午餐)培訓目標: 分享無..
地點: 廣東 (廣州) 時間:2022-01-07
課程大綱第一部分:現代管理者的全局思維方式與角色任務n 視頻學習:管理者的困惑n 管理者與專業能手之間的區別n 管理者常犯的三種錯誤:角色錯位、人際技能欠缺、心態落差n 管理者應具備經營者的思..
地點: 北京 (北京) 時間:2021-01-21
1. 中層如何做好角色定位•角色案例分析•做大氣層還是放大鏡•做乘客還是司機•做保姆還是教官•優秀中層決不做的七件事•經營者替身、管..
地點: 上海 (上海) 時間:2020-04-24
模塊一:管理的認知—掌握核心理念,實現管理語言的統一化本節:主要解決管理究竟是什么的問題,如定義、角色的轉變等內容。1、常見管理的三種定義Ø管人理事:該定義的不完整性&Osl..
地點: 安徽 (合肥) 時間:2019-03-16
第一部分:現代經理人角色認知與素養 1、中層經理在企業發展過程中的作用與所需具備的觀念 2、中層經理常見的思想與管理誤區 3、現代環境變化下對管理提出的挑戰 4、出色經理的4種角色 5、中層管理者是經營者的替身 6、..
地點: 廣東 (深圳) 時間:2018-09-22
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第一講、執行力提升(3小時)(目的:通過對執行力的正確認識和執行工作流程的學習,以提升管理人員及團隊執行能力。)思考:何謂執行?為什么道理都懂,但“執行力很差”的現象很普通?工具1..
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主講老師:匡峰 課程時長:2 天
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主講老師:吳興波 課程時長:2 天
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主講老師:劉成熙 課程時長:2 天
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主講老師:劉成熙 課程時長:2 天
【課程規劃的說明】 企業經營持續成長的動力源于努力不懈的改善,改善的根基來自于創建高效團隊。而為提高企業經營績效,團隊運作的過程中必會面臨各類問題,解決問題的方式的探討與對策的執行都必須由「人」協作完成。因此因個..
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【課程背景】 作為一個中層干部,您是否會常常感到迷惑: 為什么我每天都陷身于具體事務而忙累不堪? 為什么我的下屬總是不能勝任他的工作? 為什么我總是扮演消防員的角色,到處救火,分身乏術? ..
1、 課堂紀律宣布; 事前約法三章,事后絕不妥協。 2、 房地產中介現狀分析和討論; A、終端店面現狀;(重點一) B、中層管理人員現狀; C、基層業務人員現狀; D、行業現狀。 ..
【第一天上午】 一、前言 1、中層的斷層 2、管理不需要英雄 3、管 理的四個層次 二、最好中層的角色定位 1、中層主管的6大誤區 2、中層主管 的五大錯位 (1)向上錯位 (2)..
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課程內容 課程導入 頭腦風暴:“今天我當家”,通過這個頭腦風暴游戲,讓學員真正感受到當家作主的幸福感、滿足感與責任感。 第一講:工作需要有一種責任感 1、工作需要我們全力以赴 ..
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A初級篇:OJT與部屬培育 中層管理培訓(一)、中國成長型企業人力開發 現代主管的角色 人力資本開發 企業內部人才培育方式 中層管理培訓(二)、了解OJT思想與基本原則 ..
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某知名城商銀行中層管理干部之《與情緒壓力共舞》第一期課程順利完成!
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